Secretaria / o del Consejo

Descripción de la entidad

Asistencia Sanitaria Colegial, SA de Seguros es una entidad cuyo objeto consiste en el ejercicio de la actividad aseguradora directa en los ramos de enfermedad, incluida la asistencia sanitaria, y accidentes. Su actividad se desarrolla en Catalunya, principalmente en la provincia de Barcelona.

La entidad está inscrita en el Registro Administrativo de Entidades Aseguradoras de la DGSFP y, como entidad aseguradora, está obligada a cumplir con la normativa española y europea relacionada con el marco regulatorio de Solvencia II. Asimismo, Asistencia Sanitaria es la entidad dominante del grupo asegurador del mismo nombre.

En nuestra Entidad, como organización de tipo cooperativo integrada por médicos, somos conscientes y nos tomamos muy en serio el encargo de hacer posible y sostenible un tipo de medicina social que permita proporcionar, por un lado, la atención óptima al paciente y, por otra, unas condiciones justas para que los profesionales de la salud puedan ejercer su vocación.

En este sentido, nuestra entidad tiene como misión impulsar el desarrollo de un sistema sanitario de medicina social y colectiva que permita la libre elección de médico al usuario, bajo la filosofía del modelo de cooperativismo sanitario.

Descripción de la posición

Participarás en la gestión y coordinación de las actividades relacionadas con el correcto funcionamiento del Consejo de Administración, así como, desde la vertiente legal, proporcionar apoyo en los proyectos transversales de la Entidad junto con la Función de Cumplimiento Normativo.

Cómo será tu día a día

• Colaborarás con las áreas de negocio en la calendarización, elaboración y diseño de toda la información que se debe reportar y aprobar por el Consejo de Administración durante el ejercicio.
• Asistirás a la Entidad en la elaboración del orden del día del Consejo y de las Juntas.
• Garantizarás que los consejeros accedan y cuenten con la información y los materiales necesarios para una toma de decisión razonada.
• Elaborarás la redacción de las actas teniendo en cuenta el cumplimiento de la normativa que le corresponda y la posterior revisión junto, con las áreas de negocio de su contenido, con el objetivo de que las mismas sean consistentes y recojan los sucesos relevantes de la Entidad, y se de cumplimiento a las obligaciones legales correspondientes.
• Darás fe de las resoluciones que el Consejo adopte en sus sesiones. Para ello, se emitirán certificaciones que cuenten con la aprobación del Secretario y/o Presidente.
• Garantizarás que los procedimientos y las normas de gobierno corporativo se respeten y se revisen periódicamente, con el objeto de velar por el cumplimiento normativa y estatutaria definida por el Consejo, y proponer mejoras de gobierno corporativo en atención a las mejores prácticas de mercado.
• Asesorarás, en colaboración de la Función de Cumplimiento Normativo, acerca de los temas legales que afecten a los miembros del Consejo, especialmente en aquellos que estén relacionados respecto de sus responsabilidades.
• Analizarás, junto con la Función de Cumplimiento Normativo, los impactos que puedan surgir en el día a día en relación con la nueva normativa que se vaya publicando.
• Apoyarás a la entidad, y a la Función de Cumplimiento Normativo, en realizar la redacción de contratos civiles y mercantiles o adendas a los ya existentes, así como controlar su custodia y ayudar en la monitorización de su cumplimiento, con el apoyo de la Asesoría Jurídica externa.
• Prepararás documentos jurídicos (cartas, burofax, declaraciones, acuerdos de confidencialidad, etc.) para su utilización por diversos departamentos de la empresa.
• Realizarás el mantenimiento y custodia de los libros oficiales, así como de la documentación de la compañía y del consejo.

Qué esperamos de ti

• Estudios universitarios en Derecho.
• Disponer de estudios de posgrado o especialización en Derecho Societario y conocimientos en Derecho Administrativo.
• Conocimiento en profundidad de la Ley de Sociedades de Capital.
• Deseable tener conocimientos legales sobre Cooperativas y Mutualidades de previsión social.
• Deseable tener conocimientos de las leyes de Ordenación, Supervisión y Solvencia de las Entidades Aseguradoras y Reaseguradoras (LOSSEAR) así como su Reglamento (ROSSEAR) y la Ley de contrato del Seguro.
• Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares, preferentemente en compañías reguladas (Banca o Seguros).
• Catalán y español nativo.
• Ofimática avanzada.
• Capacidad de comunicación.
• Iniciativa y autonomía en la gestión.
• Capacidad de redacción y de análisis de contratos.
• Compromiso.
• Trabajo en equipo.
• Habilidades organizativas y de gestión.
• Ser planificado y organizado.
• Ser proactivo.

Qué te vamos a ofrecer

• Contrato indefinido, crece con nosotros.
• Horario con jornada partida de lunes a jueves, viernes y agosto jornada intensiva.
• En Asistencia Sanitaria te ofrecemos el mejor entorno para que puedas desarrollarte profesionalmente.
• Tendrás muy buen clima laboral.
• Como empresa de salud, lo primero que nos importa es la tuya, para ello, tendrás póliza de salud para ti, tu pareja e hijos menores de 26 años totalmente gratuita.
• Compensación económica por comida directamente en nómina o bien con tarjeta restaurante.
• Seguro de Vida.
• Posibilidad de acogerte a la retribución flexible y así podrás ahorrar en tus gastos.
• Nos encanta que te formes, para ello, te ofrecemos clases de inglés in company.
• Después de tu larga trayectoria laboral, queremos premiarte como te mereces, por ello, cuando llegue el día, tendrás un premio a la jubilación.
• 26 días laborables de vacaciones.