Por fin, podemos contarte la gran noticia. 𝐀 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐢𝐫 𝐝𝐞 𝐡𝐨𝐲 𝐆𝐞𝐬𝐝𝐨𝐜𝐮𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐞𝐬 𝐀𝐝𝐥𝐚𝐧𝐭𝐞𝐫. Una nueva asesoría más cercana, más experta y más tecnológica que hace las cosas diferentes para que tú llegues más lejos. ¿Vamos? #Adlanter #ContigoConTodo
Adlanter
Servicios jurídicos
Madrid, Comunidad de Madrid 11.458 seguidores
Contigo con todo
Sobre nosotros
En Adlanter (antes Gesdocument). Somos la asesoría integral de empresas que aspira a ser el referente en España y Portugal por nuestra calidad de servicio, talento e innovación tecnológica. Con más de 30 años de experiencia y un equipo de 400 profesionales en Barcelona, Madrid, Valencia, Bilbao y Zaragoza, te ofrecemos soluciones personalizadas en las áreas tributaria, laboral, mercantil, contable, movilidad internacional, selección y executive research. Nuestra cercanía, experiencia y tecnología nos diferencian. Nos enfocamos en comprender tu negocio, tus objetivos y desafíos para ofrecerte un asesoramiento integral que impulse tu crecimiento. Aportamos valor en cada fase de tu desarrollo, desde la creación hasta la expansión internacional. Nuestro equipo de expertos está comprometido contigo para ayudarte a alcanzar tus metas. Transparencia, rigor, respeto, compromiso y espíritu de superación son los valores que guían nuestro trabajo. Más de 6.000 pequeñas y medianas empresas, nacionales e internacionales, confían en nosotros. ¿Quieres ser una de ellas? En Adlanter, tu éxito es nuestro objetivo. Contigo con todo.
- Sitio web
-
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- Sector
- Servicios jurídicos
- Tamaño de la empresa
- De 201 a 500 empleados
- Sede
- Madrid, Comunidad de Madrid
- Tipo
- De financiación privada
- Fundación
- 1989
- Especialidades
- Asesoría laboral, Asesoría contable-fiscal, Asesoría mercantil, Clasificación empresarial, Consultoría empresarial, Movilidad internacional, Selección de personal, Asesoría, Legal, RRHH, Asesoramiento Empresarial Global, Asesoría tributaria, BPO y Consultoría empresarial
Ubicaciones
Empleados en Adlanter
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Jordi Roca
Director de GD Global Mobility, consultor experto en movilidad internacional de trabajadores.
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Carles A. Bonastre
Director Jobs by Adlanter Talento y Movilidad Consultor RRHH, Headhunter, Talent Acquisition, C-Level, Atracción y Desarrollo de Talento, Career…
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Javier Armenteros
Abogado - Asesor Fiscal at Adlanter
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Lucia Soriano Heras
CFO - Directora Financiera ADLANTER GROUP (Artá Capital) #soypromociona
Actualizaciones
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Adlanter ha compartido esto
❗❗ Os comparto un e-book práctico que hemos trabajado con mucho mimo desde Adlanter | Obligaciones legales 360º en la movilidad internacional de trabajadores. En este escenario es fundamental llevar a cabo un análisis integral que incluya todas y cada una de las patas que se derivan de un desplazamiento o expatriación. 🔸 ¿Qué implicaciones laborales surgen en un desplazamiento de trabajadores? 🔸 Comentamos las obligaciones en materia migratoria en función de si estamos ante un viaje de negocios o de trabajo. 🔸 Analizamos las consideraciones legales en materia de Seguridad Social internacional: ¿en qué Estado hay que cotizar? 🔸 Otra pata fundamental es determinar la residencia fiscal del desplazado: ¿se mantiene en España o la pierde y pasa a ser considerado no residente a efectos fiscales? 🔸 ¿Conoces la exención de rendimientos del trabajo percibidos por actividades realizadas en el extranjero que recoge el artículo 7.P) de la LIRPF? ¿𝐘 𝐭𝐮 𝐞𝐪𝐮𝐢𝐩𝐨? ¿𝐄𝐬𝐭𝐚́ 𝐩𝐫𝐞𝐩𝐚𝐫𝐚𝐝𝐨 𝐩𝐚𝐫�� 𝐮𝐧 𝐝𝐞𝐬𝐩𝐥𝐚𝐳𝐚𝐦𝐢𝐞𝐧𝐭𝐨 𝐨 𝐮𝐧𝐚 𝐞𝐱𝐩𝐚𝐭𝐫𝐢𝐚𝐜𝐢𝐨́𝐧? Toma, es para ti: https://lnkd.in/dbZAxMFG
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📢 ¿Sabías que tras la Ley 15/2022 las situaciones de baja médica están generando mucha incertidumbre en las empresas? Josep Grau Suarez, uno de nuestros expertos en materia laboral, participó en un webinar organizado por nuestro partner ORH Observatorio de Recursos Humanos, analizando en profundidad las implicaciones de esta nueva realidad. ¿Quieres conocer más sobre cómo actuar en estos casos? Te recomendamos que veas el siguiente vídeo 👉 https://zurl.co/yEtW
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¿𝐃𝐞𝐬𝐩𝐥𝐚𝐳𝐚𝐫 𝐨 𝐞𝐱𝐩𝐚𝐭𝐫𝐢𝐚𝐫? La movilidad internacional de trabajadores conlleva más de lo que parece. Por ello, te traemos una nueva lectura para el verano. 📖🌞 Nuestra Guía gratuita te revela las claves para gestionar este proceso con éxito y sin sorpresas. ✅ Aprende a diferenciar entre un desplazamiento y una expatriación, conociendo así, las diferentes obligaciones en materia laboral, migratoria, fiscal y de Seguridad Social. ¡No te pierdas este análisis 360º! Consigue nuestra Guía y empieza a planificar tu estrategia de movilidad internacional 👉 https://zurl.co/233d
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❗ ❗ Se aprueba la eliminación del despido automático por incapacidad permanente de la persona trabajadora (artículo 49.1.e ET) ¿Qué deben tener en cuenta las empresas? 🔸 Las empresas ya no podrán decidir unilateralmente la extinción de una relación laboral en caso de incapacidad permanente de la persona trabajadora. 🔸 Las empresas deberán hacer los ajustes razonables o el cambio de puesto de trabajo que permitan a las personas que acceden a la situación de incapacidad permanente después de iniciar su relación de trabajo. 🔸 La empresa dispondrá de un plazo de 3 meses para adaptar el puesto de trabajo o facilitar un cambio de puesto, periodo durante el que la persona trabajadora percibirá la prestación económica por Incapacidad Temporal. https://lnkd.in/dQsbdCk4
Se elimina el despido automático por incapacidad permanente - Adlanter
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Nueva Guía: Deducción en el IS de las retribuciones de administradores pese a no constar en los estatutos: evolución jurisprudencial ¿Tienes dudas sobre la deducibilidad de las retribuciones de administradores en el Impuesto sobre Sociedades cuando no figura en los estatutos de la empresa? Nuestra completa guía analiza la evolución jurisprudencial y aclara este complejo tema. Descarga nuestra guía gratuita y: ✅ Comprende las últimas sentencias del Tribunal Supremo al respecto. ✅ Analiza el impacto de las sentencias TS 875/2023 y TS 449/2024 en tu empresa. Haz clic aquí para descargar tu guía 👉 https://zurl.co/pf5z
Guía: Deducción en el IS de las retribuciones de administradores pese a no constar en los estatutos: evolución jurisprudencial - Adlanter
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❕❕ Atención PYMES En Adlanter no nos detenemos, por ello queremos presentar nuestra nueva Guía gratuita en la que te contamos los aspectos básicos que debes tener en cuenta para optimizar la gestión fiscal de una PYME ✅ Descubre la clave para el éxito y la sostenibilidad de tu negocio con nuestra guía completa para optimizar la gestión fiscal de una PYME. Nuestra guía te proporciona las herramientas y estrategias que necesitas para navegar por las complejidades del panorama fiscal y minimizar tu carga fiscal. Descarga nuestra Guía ahora y resuelve todas tus dudas 👉 https://zurl.co/sDt0 #GestionFiscalPYME #OptimizacionFiscal #ExitoEmpresarial
Guía: Cómo mejorar la gestión fiscal de una PYME - Adlanter
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📢 Nueva Guía sobre 𝐀𝐜𝐜𝐢𝐨́𝐧 𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐥 𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝 𝐟𝐫𝐞𝐧𝐭𝐞 𝐚𝐥 𝐚𝐝𝐦𝐢𝐧𝐢𝐬𝐭𝐫𝐚𝐝𝐨𝐫 Navegar por las complejidades de la acción social de responsabilidad frente al administrador puede ser un desafío. Nuestra guía completa te brinda el conocimiento y las herramientas que necesitas para proteger eficazmente los intereses de su empresa. 📑 Contenido de la Guía: ▫️ Definición y objetivos: comprende el concepto y el propósito de la acción social de responsabilidad. ▫️ Responsabilidades del administrador: descubre los deberes y obligaciones que los administradores tienen con la empresa. ▫️ Ejercicio de la acción: conoce los requisitos y plazos para iniciar esta acción. ▫️ Jurisprudencia relevante: mantente informado con los fallos judiciales clave que definen el marco actual de la acción. ✅ ¿Por qué necesitas esta guía? ▪️ Protege tu empresa: escuda a tu negocio de posibles daños causados por la mala conducta del administrador. ▪️ Empodera la toma de decisiones: toma decisiones informadas sobre la acción social de responsabilidad. Descarga nuestra guía gratuita hoy 👉 https://zurl.co/mnUq #AccionSocialResponsabilidad #AdministradoresResponsabilidades #ProteccionEmpresas #DecisionesInformadas #DerechoSocietario #Pymes #Startups #AsesoriaJuridica
Guía: Acción social de responsabilidad frente al administrador - Adlanter
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❗ ❗ Se prorroga un año el plazo para optar a la nacionalidad española recogido en la Ley de Memoria Democrática. Para los interesados que todavía no han comenzado su trámite, esta prórroga es una nueva oportunidad para obtener la doble nacionalidad española. Conoce en nuestro post los detalles, así como las diferentes vía para optar a la nacionalidad española a través de esta Ley: https://lnkd.in/decKH4Mv
La Ley de Memoria Democrática se prorroga hasta 2025 - Adlanter
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📢 ¿No sabes si tu empresa cumple con la obligación de mantener una cuota de reserva del 2% para personas con discapacidad? En Adlanter hemos preparado una Guía exclusiva en la que analizamos esta obligación. En ella encontrarás.. ✅ Información sobre las obligaciones en relación con la integración de personas con discapacidad. ✅ El criterio técnico que viene sosteniendo la Inspección de Trabajo y Seguridad Social. ✅ ¿Qué empresas tienen que cumplir con esta obligación? ✅ ¿Cómo se debe realizar la comunicación de esta obligación? ✅ ¿Qué medidas alternativas existen? ✅ Y mucho más Consigue tu Guía 👉 https://zurl.co/PMKU
Guía - Cómo cumplir con la cuota de reserva del 2% para personas con discapacidad: medidas alternativas - Adlanter
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