Senior Event Strategist - São Paulo

Introdução

Na IBM, o trabalho é mais do que um emprego - é um chamado: Construir. Projetar. Codificar. Consultar. Pensar junto com os clientes e vender. Criar mercados. Inventar. Colaborar. Não apenas para fazer algo melhor, mas para tentar coisas que você nunca imaginou serem possíveis. Você está pronto para liderar essa nova era da tecnologia e resolver alguns dos problemas mais desafiadores do mundo? Se sim, vamos conversar.

Seu papel e responsabilidades

O estrategista de eventos é responsável pela execução completa e pelo sucesso dos eventos da IBM. Ele cria compromissos experimentais com o cliente e trabalha em estreita colaboração com as agências parceiras para dar vida a esses planos. Ele é responsável por compreender o Processo Global de Eventos, incluindo as ferramentas de marketing de eventos. Eles colaboram estreitamente com os membros da equipe e com as equipes de vendas para desenvolver um plano de evento otimizado.

Responsável pelo planejamento e execução de eventos - Liderar o planejamento anual de eventos globais e o design/entrega consistente para construir e gerar pipeline

• Realizar e otimizar eventos para atender aos objetivos comerciais com base no feedback das partes interessadas
• Parceria com as principais partes interessadas, incluindo marketing de contas principais e marketing de campo (esquadrões de conversação/crescimento para definir objetivos, público-alvo, desenvolver plano, incluindo requisitos para ações associadas de ABM/público-alvo)
• Projeta a experiência individual do participante do evento dentro da jornada do cliente com base em kits de eventos padrão
• Garante o alinhamento das vendas e a execução dos eventos (com o marketing de campo)
• Gerencia os resultados e o desempenho pós-evento com as partes interessadas relevantes (ou seja, marketing de campo)
• Lidar com o processo e as ferramentas de ponta a ponta: Incluindo entrada no EMB, licenças de logotipo, cteba, privacidade de dados, upload de edição e debriefing para eventos da equipe principal
• Garantir que todos os processos legais, de conformidade, financeiros e outros processos necessários sejam concluídos com eficiência
  
  
  

Habilidades

• Meio ambiente: Conhecimento profissional relacionado à função e seu processo
• Comunicação / Negociação: Aconselha outros profissionais. Utiliza eficazmente a dinâmica de grupo. Negocia para definir abordagens e metas.
• Solução de problemas: Reconhece problemas complexos relacionados a objetivos funcionais. Aplica criatividade e julgamento ao trabalho de desenvolvimento em diferentes projetos no ambiente de negócios. Analisa situações e implementa soluções ou desenvolve novos elementos de sistemas, procedimentos ou processos.
• Impacto nos negócios: Responsável por resultados e por atividades e/ou projetos que envolvam equipes multifuncionais. Participa regularmente do planejamento geral do programa funcional. E demonstra discrição e julgamento independente em questões importantes para a IBM.
• Contribuição / Liderança: Fornece orientação contínua para liderar equipes de trabalho profissionais. Compreende a missão e a visão funcionais. Utiliza sua experiência para influenciar diretamente as pessoas fora da função. Define e decide objetivos em projetos específicos.
  
  
  

Todas as nossas vagas são elegiveis para pessoas com deficiências ou reabilitadas do INSS.

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Profissional Requerido e Conhecimento Técnico

• Bacharelado em Marketing, Comunicação, Administração de Empresas ou experiência equivalente.
• Experiência em marketing ou função relacionada
• Experiência em marketing de eventos
• Experiência com plataformas de eventos e/ou marketing, incluindo Rainfocus, CVENT, Airtable, Marketo, etc.
• Capacidade de pensar estrategicamente e de gerenciar recursos (tempo e orçamento) para atingir os objetivos
• Orienta objetivos funcionais ou tecnologias, oferece liderança
• Capacidade de gerenciar vários projetos ao mesmo tempo
• Fortes habilidades organizacionais e de gerenciamento de projetos, incluindo atenção aos detalhes
• Alta energia, trabalhador independente, autônomo, engenhoso e solucionador de problemas
• Capacidade comprovada de trabalhar de forma independente sob pressão, gerenciando recursos e vários projetos simultaneamente
• Oferece aconselhamento e orientação a outros profissionais
• Apaixonado pelo desenvolvimento de defensores do cliente em torno do portfólio de produtos da IBM
  
  
  

Profissional Preferencial e Conhecimento Técnico

• Mestrado em um campo relacionado, preferencialmente
• Preferencialmente, experiência com plataformas de eventos e/ou marketing, incluindo Rainfocus, CVENT, Airtable, Marketo, etc.
  
  
  

Sobre a unidade de negócios

A equipe do IBM Corporate Headquarters (CHQ) representa várias funções, como marketing, finanças, jurídico, operações, RH e muito mais, trabalhando juntas para resolver alguns dos problemas mais complexos do mundo, ajudando nossos clientes a alcançar o sucesso e criando ambientes de trabalho colaborativos para os IBMistas.

Sua vida na IBM

Em um mundo onde a tecnologia nunca fica parada, entendemos que a dedicação ao sucesso dos nossos clientes, a inovação que faz a diferença, a confiança e a responsabilidade pessoal em todos os nossos relacionamentos estão presentes em tudo o que fazemos como IBMistas, na medida em que nos esforçamos para ser o catalisador que torna o serviço do mundo melhor.

Ser um IBMista significa que você será capaz de aprender e desenvolver a si mesmo e a sua carreira, você será incentivado a ser corajoso e a experimentar todos os dias, tendo confiança e suporte contínuos em um ambiente onde todos possam prosperar, seja qual for a sua experiência pessoal ou profissional.

Nossos IBMistas têm uma mentalidade focada na busca do conhecimento, mantendo-se sempre curiosos, abertos a feedbacks e a novas informações e habilidades de aprendizado para transformar constantemente a si mesmos e a nossa empresa. Eles são confiáveis para fornecer feedback contínuo para ajudar outros IBMistas a crescer, além de colaborar com os colegas tendo sempre em mente uma abordagem focada na equipe para englobar diferentes perspectivas para gerar resultados excepcionais para os nossos clientes. A coragem que os nossos IBMistas têm para tomar decisões críticas diariamente é essencial para que a IBM se torne o catalisador para o progresso, sempre abraçando os desafios com os recursos que têm em mãos, com uma postura proativa e primando sempre por uma abordagem focada no resultado dentro de tudo o que eles fazem.

Você está pronto para ser um IBMista?

Sobre a IBM

A maior invenção da IBM é o IBMista. Acreditamos que por meio da inteligência, do propósito e da ciência, podemos melhorar os negócios, a sociedade e a condição humana, potencializando a estratégia de Nuvem Híbrida Aberta e de Inteligência Artificial para nossos clientes e parceiros de todo o mundo.Estamos sempre nos reinventando, desde 1911, e não somos apenas uma das maiores organizações do mundo, somos também uma das maiores empresas de tecnologia e consultoria que está contratando novos talentos. Muitas empresas da Fortune 50 dependem da IBM Cloud para gerenciar seus negócios.Na IBM, temos orgulho de sermos uma das primeiras companhias a adotar inteligência artificial, computação quântica e blockchain. Esse é o momento certo para você se juntar a nós em nossa jornada para ser uma empresa de tecnologia inovadora e responsável, que deseja promover boas ações em todo o mundo.

Declaração de localização

Para obter informações adicionais sobre os requisitos de localização, entre em contato com o recrutador responsável por acompanhar sua candidatura.

Sendo você na IBM

A IBM tem o compromisso de criar um ambiente diversificado e se orgulha de ser uma empregadora que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o cargo, independentemente de raça, cor, religião, sexo, gênero, identidade ou expressão de gênero, orientação sexual, origem nacional, casta, genética, gravidez, deficiência, neurodiversidade, idade, status de veterano ou outras características. A IBM também está comprometida em cumprir com todas as práticas trabalhistas justas relacionadas a status de cidadania e imigração.